Desde la Fundación Woman Forward están lanzando dos de sus programas formativos de gran interés para promover la creación de valor en la organizaciones impulsando la igualdad de oportunidades, que actualmente están abiertos a España y Latinoamérica en formato 100 % online, y que están teniendo una excelente acogida:
IMPACTA – Liderazgo femenino con impacto
IMPACTA está dirigido a mujeres con alto potencial y experiencia profesional, que pueden dar el siguiente paso hacia posiciones de mayor responsabilidad, como comités de dirección y órganos de decisión. El programa trabaja liderazgo, estrategia, toma de decisiones, visibilidad y posicionamiento, con un enfoque muy práctico orientado al impacto real en las organizaciones. El programa se emite y se graba cada sesión, para poder visualizarse también en diferido, desde la sede de la empresa tecnológica Stratesys y cuenta con la colaboración de los mejores profesionales para cada módulo. Cubre tres brechas comunes en las empresas, que hemos identificado a partir de nuestra investigación:
- Estratégica: A menudo no se las entrena para pensar como futuras potenciales miembros de comités de dirección.
- Visibilidad: no dominan los códigos internos de influencia y patrocinio.
- Negocio: les falta entrenamiento técnico en KPIs, P&L, ROI y decisiones financieras.
IMPACTA es un programa técnico y práctico pensado precisamente para cerrar esas brechas y convertir a mujeres de mandos intermedios en talento claramente promocionable, con foco en:
- Pensamiento estratégico y visión de negocio.
- Entender cómo la compañía gana dinero y crea valor.
- Liderazgo de equipos e influencia interna.
El programa incluye además informes de evaluación y progreso para RRHH y las participantes, que ayudan a conocer mejor sus capacidades y su potencial de promoción.
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Wo-men Joining Boards – Gobierno corporativo para formar parte de Consejos asesores o de administración y crearlos
El programa está diseñado para hombres y mujeres con una importante trayectoria directiva, que ya participan o aspiran a participar, en comités de dirección y consejos asesores o de administración, y que desean reforzar su influencia en la toma de decisiones estratégicas y entender los retos de la sostenibildad, de la sucesión empresarial y de la propia dinamica del consejo, ligados a la época actual de inestabilidad. El programa profundiza en buen gobierno corporativo, estrategia, ciberseguridad, retos tecnológicos, contexto geoestratégico, ESG, y resulta especialmente alineado con organizaciones comprometidas con la profesionalización del gobierno corporativo.
La formación se lleva a cabo de forma presencial en Madrid y puede seguirse también online y a través de la grabación en directo de cualquier sesión, con la colaboración de la Banca A&G, EY, Garrigues abogados y consejer@s de empresas cotizadas y familiares de reconocido prestigio. Se complementa con un programa de mentoring al finalizar el curso y una sesión con un Head-hunter para orientar la carrera hacia el consejo.
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