Noticias de la Cámara

La Cámara de Comercio organizó una interesante mesa redonda sobre recursos humanos

29/09/2015 4   Recuros Humanos

La Cámara de Comercio Británica en España ha llevado a cabo una sesión sobre atracción y retención de talento con la presencia de representantes de las áreas de recursos humanos de Abertis, Agbar, Colt y Cuatrecasas, Gonçalves Pereira. En su transcurso, sus cuatro ponentes han aportado experiencias de sus distintas organizaciones mediante las cuales afrontar lo que Kate Teesdale, Vicepresidenta Regional de la BCCS, ha definido como ?el reto de contar con los líderes del futuro en un contexto en que su contratación y retención es cadavez más difícil?.

El panel de expertos procedentes de estas cuatro multinacionales coincidió en que, en el contexto actual, las carreras tradicionales basadas en largas permanencias en una misma compañía y en promociones verticales han dejado de tener sentido.Por parte de Abertis participó David Ackley quien cree que hay que plantear planes de carrera muy exhaustivos, 'pero ya no existe la certeza de que la posición de destino vaya a seguir existiendo dentro de dos o tres años'. Lorreine Sastrias, de Colt, hizo hincapié en la necesidad de ofrecer a los empleados un proyecto y no únicamente un lugar de trabajo; brindar la mayor flexibilidad posible ?en que la tecnología resulta una gran aliada de las fórmulas de conciliación?; o hacer partícipe a la plantilla de la actividad de RSC para cohesionar al equipo haciendo una contribución a la comunidad.

Nuria Martín, representante de Cuatrecasas, Gonçalves Pereira, explicó el programa de 'Metas volante'. El despacho de abogados ha creado estas actividades para sus abogados asociados y preparar su ascención en el organigrama. Por último, Fernando André, de Agbar, insistió en que ?a menudo percibimos el talento como un concepto único, cuando existen en realidad muchos tipos de talento?.


Socios Patrón

  • JCB
  • Sage
  • CFP Energy
  • Savills
  • Cuatrecasas
  • Santander
  • Banco Sabadell
  • Gleeds Ibérica
  • Brico Depôt
  • Pearson
  • El Corte Inglés
  • Mitie
  • Telefónica
  • PwC
  • Diageo
  • Mondragon Corporación
  • Selier Abogados
  • AstraZeneca
  • Hays España
  • GSK
  • HSBC Bank
  • Oxford University Press
  • Canon
  • EAE Business School
  • Iberdrola
  • Plain Concepts
  • Arriva a DB Company

Socios Corporativos

  • Araex Grands
  • Safetykleen
  • Barclays
  • EY
  • TSL Projects Spain
  • Holiday World Resort
  • Schüco
  • A&O Shearman
  • Haleon
  • Ayming España
  • Currencies Direct
  • Gómez-Acebo & Pombo
  • Gamma
  • Grant Thornton
  • Control Group
  • Spectrum IFA Group
  • Panorama Properties
  • Segro Spain Management
  • Ferrovial
  • MARCO Agency
  • ISP Schools
  • Grupo Hospitalario HLA
  • Vueling Airlines
  • BT Global Services
  • CaixaBank
  • British Council
  • EGD Logistics
  • Sacyr
  • Boult Wade Tennant
  • Brunswick Group
  • AFI, Analistas Financieros Internacionales
  • Kreab Worldwide
  • Forvis Mazars
  • Colt Technology Services
  • Parque Tecnológico de Andalucía
  • Cabrera Rodriguez ETL Global
  • Dukes Education
  • De Cotta McKenna y Santafé
  • Indra Group
  • Aon España
  • Presstour
  • Rentokil Initial
  • Value Retail
  • Brand Finance
  • Derby Hotels Collection
  • Croda Ibérica
  • ACS
  • Flutter
  • CMAC Group
  • IQS
  • Smith & Nephew
  • UAL Awarding Body
  • Cubico Sustainable Investments
  • Menzies LLP
  • Lloyd’s Insurance Company SA, Sucursal en España
  • Allergy Therapeutics Iberica
  • H10 Hotels
  • Lightsource bp
  • Uhy Fay & Co
  • ERM
  • Firefly
  • Gilmar Real Estate
  • Cognita Schools
  • Globeducate British International School
  • Baker Tilly
  • Adlanter
  • McArthurGlen Designer Outlet Málaga
  • Kensington School
  • Bunzl Distribution Spain
  • HM International Patient
  • Arup
  • Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía IDEA
  • Iberia Cards
  • Mazars
  • PKF Attest
  • Barrilero & Asociados
  • Oak House School
  • Berkeley Energía
  • PageGroup
  • Quantexa
  • Roman
  • BDO
  • David Lloyd