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El Gobierno británico ha publicado una guía preparatoria para una salida de la UE sin acuerdo

19/09/2018 uk noacuerdo brexit

La semana pasada, el Gobierno británico lanzó una guía para entender y comprender las implicaciones que tendría una salida de la UE sin acuerdo. En un extenso documento se explica cómo quedarían algunos de los aspectos más relevantes y de mayor implicación para las personas y las empresas como las relaciones comerciales, económicas, el poder conducir o viajar por Europa. Lea el documento completo aquí.

Estas son algunas de las situaciones que se vivirían a partir de marzo de 2019 si no hay acuerdo entre el Reino Unido y la Unión Europea.

Importaciones y exportaciones

  • Clasificar los bienes a las tarifas comerciales del Reino Unido.
  • El comercio entre Reino Unido y la UE quedará sujeto a los requerimientos típicos a los productos procedentes de un tercer país, incluyendo la tasa aduanera.
  • Para las exportaciones británicas hacia la UE, los productos y servicios estarán sometidos a las tarifas impuestas por la UE.
  • Para las importaciones procedentes de la UE hacia el Reino Unido, se establecerá el pago para los bienes y productos de un impuesto establecido por al Gobierno del Reino Unido.
  • El Reino Unido tendrá el control para establecer sus propias tarifas.
  • El comercio con la UE no será preferencial.
  • La UE podrá aplicar sus tarifas de Nación más Favorecida a los bienes importados desde el Reino Unido (estas tarifas podrán cambiar de aquí a marzo de 2019).

Medidas comerciales correctivas

  • Reino Unido está creando un sistema de medidas comerciales correctivas ajustado a sus propias necesidades, pero siempre priorizando continuar el negocio con la UE.
  • Se asegurará que la industria y las manufacturas británicas tengan protección contra prácticas abusivas.
  • La Trade Remedies Authority (TRA) tendrá rango de organismo público y el proyecto de ley sobre los impuestos establecerá su marco de actuación.
  • Todas las medidas por parte de la UE serán revisadas por la TRA y se ajustadas posteriormente al mercado británico.

Comercio con la UE

  • La libre circulación de bienes cesaría.
  • Se aplicarían los mismos aranceles a los productos de la UE como se hace ahora con el resto de países.
  • El Reino Unido impondrá aranceles en la aduana a las importaciones y se necesitarán declaraciones para que las mercancías entren en el país.
  • La UE también exigiría declaraciones de aduana.
  • Deberán seguirse los procedimientos aduaneros establecidos para los productos de países fuera de la UE.

Viajar

  • Los cargos telefónicos se establecerán en las negociaciones del futuro acuerdo económico.
  • El precio que los ciudadanos británicos pagan por las tarifas ya no estará regulado. El límite se establecerá en 45£.
  • Los ciudadanos británicos serán considerados como de un tercer estado.
  • Para viajar del Reino Unido a la UE, los pasaportes deberán tener una validez de tres meses.
  • Los ciudadanos irlandeses podrán entrar y salir del Reino Unido como lo hacen ahora e igualmente los británicos con Irlanda.

Derecho de los trabajadores

  • Se mantendrán los mismos derechos que ahora mismo están vigentes bajo la ley británica y algunas pequeñas enmiendas de la legislación de la UE.
  • Los trabajadores británicos en la UE estarán protegidos bajo la legislación comunitaria y viceversa.


Socios Patrón

  • Banco Sabadell
  • Cuatrecasas
  • Santander
  • DIAGEO
  • BT Global Services
  • Arriva
  • HSBC Bank
  • Savills Aguirre Newman
  • Appco España
  • Interserve
  • London School of Economics
  • Sage
  • Gleeds Ibérica
  • Hays Recruiting Experts Worldwide
  • GLAXOSMITHKLINE

Socios Corporativos

  • Cognita Spain Holdings
  • Robert Walters
  • Pursuit Marketing
  • Wolters Kluwer
  • Gómez-Acebo & Pombo
  • Delegación en España de la Fundación de British Council
  • Abertis
  • KPMG
  • Lloyd's Register Spain
  • EU Business School
  • INDRA
  • Cushman & Wakefield
  • Invest Northern Ireland
  • Clifford Chance
  • Telefonica
  • Agbar
  • Artificial Solutions
  • MINI
  • Shire Pharmaciuticals Ibérica
  • Value Retail
  • Gilmar in association with Chestertons
  • Bunzl Distriburion Spain
  • Management Solutions
  • FUNDACIÓN OAK HOUSE SCHOOL
  • Kuoni Destination Management
  • GESVALT
  • IESE BUSINESS SCHOOL
  • Roca Junyent
  • FCC
  • IBERDROLA S.A.
  • Ferrovial
  • Arup
  • Mazars
  • RENTOKIL INITIAL ESPAÑA, S.A.
  • PageGroup
  • PGA Catalunya Resort
  • RSM Spain
  • Hotel Hesperia Madrid
  • Uría Menéndez Abogados
  • AFI, Analistas Financieros Internacionales
  • Berkeley Energía
  • DAVID LLOYD LEISURE ESPAÑA
  • Kensington School
  • Román y Asociados
  • Linklaters
  • Gestamp Servicios
  • Estudio Jurídico Ejaso
  • Truphone
  • Allen & Overy
  • Ramón y Cajal Abogados
  • De Cotta McKenna y Santafé
  • Expense Reduction Analysts
  • Burberry
  • Grupo Julià
  • ERNST & YOUNG
  • Aon España
  • Royal & Sun Alliance Insurance
  • IEB
  • Betfair
  • Barclays
  • Colt Technology Services
  • Grayling
  • Lloyd's Iberia Representative
  • Lucas Fox International Properties
  • BBVA
  • IBERIA L.A.E
  • TBSCG
  • DLA Piper
  • Baker Tilly
  • COLEGIO INTERNACIONAL SAN PEDRO LAUDE
  • Signe
  • ST. Pauls' School
  • DLF Global Mobility Services
  • PeopleMatters
  • NH COLLECTION MADRID EUROBUILDING
  • Solarcentury
  • The Haciendas Company
  • CORPORACIÓN H10 HOTELS
  • VITHAS XANIT INTERNATIONAL HOSPITAL
  • Agencia de Innovación y Desarrollo de Andalucía IDEA
  • Alting Grupo Inmobiliario
  • Croda Ibérica
  • SPECTRUM IFA GROUP, THE
  • CaixaBank
  • AstraZeneca
  • Irwin Mitchell LLP
  • Grant Thornton
  • BDO
  • HERBERT SMITH FREEHILLS
  • CBRE Real Estate
  • Mandarin Oriental, Barcelona